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　　2月13日电 据日媒报道，近日，由于人手不足问题日益严重，为确保人才，日本宫城县决定在该县所有护理机构推行一周三休制度，计划于2021年度全部落实。

　　据日本厚生劳动省统计，6年后，宫城县内的护理人才缺口将达到4700人，人手不足的问题已经相当严重。

　　为此，宫城县政府为留住护理人才，决定在护理行业进行改革，改善护理行业的劳动环境。

　　具体而言，宫城县政府将会聘请工作方式改革的专家，并将这些专家派往各护理机构。这些专家会根据各护理机构具体的员工数和老年人数量，调整机构工作时间。宫城县政府计划根据这些专家的建议，于2021年度内，在该县内的所有护理设施落实一周三休制度。

　　宫城县政府表示，专家派遣费用将由政府承担。此外，像这样为落实一周三休制度所订立的行政措施在日本国内尚属首次。