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        为深入落实县纪委十三届二次全会关于推进标本兼治，持之以恒抓好作风建设，推动全面从严治党向基层延伸的要求，县政务服务局通过五项举措全面开展党风廉政建设经常性教育，建立期反腐倡廉的长效机制。一是例会要求。每周和每月的例会主要领导都要就党风廉政和反腐败工作进行教育，经常提醒，做到防微杜渐。二是风险严控。对重点领域如交易中心采取交易过程全监控、严格执行交易规定，严守工作规则等措施开展反腐源头管控。在政务服务中心，严格执行巡查制度，严格规范服务用语，切实改进工作作风，杜绝吃拿卡要等违反规定的问题。三是教育警示。通过组织干部职工观看警示教育片，以案示警，以警威慑，形成不敢为，不愿为的严谨工作态度。四是深入交心。分管领导与职工开展交心谈心，谈心的内容不仅仅限于掌握工作情况，关键是强化职工在工作和生活中的自我约束和自我规矩。五是氛围营造。在单位办公区域悬挂廉政名言和警示语、工作制度营造廉政文化氛围，以境化行。开展反腐倡廉经常性教育是政务服务人践行从严治党向纵深发展的实际行动，县政务服务局将继续为民所想、利民所便、行民所事，筑牢拒腐防变的坚固城墙。