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　　“责任制考核要严格程序，不能走过场，不当老好人，今天你不红脸，明天就让你脸红。”近日，南涧县对2016年度落实党风廉政建设“两个责任”考核作了统一部署，强调考核要严格程序、严守纪律和规矩，一律不得接受被考核单位的吃请。 　　责任制考核工作由县委书记、县长、人大主任、政协主席及部分县委常委亲自挂帅，亲自安排部署、亲自动员讲话，带头检查考核。从县委办、政府办、县纪委监察局等领导小组成员单位抽调有关人员组成12个考核组，于11月30日至12月6日对全县8个乡镇、55个县级部门进行年度党风廉政建设责任制检查考核，采取明察暗访、召开工作情况汇报会、党政领导班子主要负责人述廉述责、开展民主测评、查阅痕迹资料、综合评价及意见反馈“一听二测三查四谈五访六评”等方式进行。责任制考核的重点是全面从严治党向农村基层延伸，检验各级党组织是否从严落实管党治党政治责任；强化作风建设，是否督促本系统本部门领导干部践行忠诚干净担当；履行“一岗双责”，是否对干部职工的教育监督管理从宽松软向严紧硬转变；学习贯彻党的十八届六中全会精神，督促检查脱贫攻坚等中央和省州县党委、政府重大决策部署贯彻落实情况，考核组对检查考核中发现的问题及时反馈并督促整改落实。同时对2015年度考核为基本合格的1个单位一并进行复查验收。8个乡镇党委负责对81村（居）委会、中心站所落实农村党风廉政建设责任制情况进行检查考核，实现“两个责任”考核全覆盖。 　　考核方案明确规定，2016年度在党风廉政建设工作中存在突出问题治理不力，造成不良影响的；领导班子成员发生违纪违法问题的；监督管理不力，所在部门发生重大违纪违法问题的；县考核组组织民主测评，领导班子民主测评分低于80分的单位和部门不得评为合格以上等次。年底考评总分80分以上的为合格，在合格等次中，按被考核对象总数的30%比例评出优秀单位；考评总分在60—80分为基本合格；考评总分在60分以下为不合格。对考核为优秀的单位在全县范围内进行通报表扬，对考核为基本合格、不合格单位的领导班子成员进行责任追究，列入党政领导干部实施问责的重要依据。